официальный сайт
Грязовецкого муниципального
района Вологодской области
 
Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы «Главный специалист отдела расчетов, учета и отчетности Управления по имущественным и земельным отношениям Грязовецкого муниципального района»


от 25.01.2013

 

    «Конкурсная комиссия объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы «Главный специалист отдела расчетов, учета и отчетности Управления по имущественным и земельным отношениям Грязовецкого муниципального района».

   Первый этап конкурса - конкурс документов.

Требование к кандидатурам

- высшее образование;

- организаторские способности;

- владение оргтехникой;

- умение работать с документами и знание делопроизводства.

Документы:

- Заявление с просьбой об участии в конкурсе.

- Собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, с приложением цветной фотографии.

- Копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник документа предъявляется лично по прибытии на конкурс).

-Заверенную копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина.

- Копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

- Копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые.

- Копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации.

- Копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

- Заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу.

- Документы, подтверждающие отсутствие ограничений, связанных с муниципальной службой, а также ограничений трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних:

- справка о наличии (отсутствии) сведений об осуждении гражданина к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;

- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям – при проведении конкурса на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Грязовецкого муниципального района, связанной с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с Трудовым кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию: в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних;

сведения о своих доходах, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по формам и в порядке, утвержденных действующим законодательством, - при проведении конкурса на замещение должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Грязовецкого муниципального района, включенной в Перечень должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Грязовецкого муниципального района, при назначении на которые и при замещении которых муниципальные служащие органов местного самоуправления Грязовецкого муниципального района обязаны представлять представителю нанимателя (работодателю) сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

- Согласие на обработку персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных" (с последующими изменениями).

- Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, вправе представить иные документы (характеристики, рекомендации, отзывы, копии документов о присвоении почетных званий, классного чина, дипломатического ранга, воинского, специального звания, награждении государственными наградами и т.п.).

 

 принимаются в течении 20 дней со дня опубликования настоящего объявления в газете «Сельская правда» по адресу: г.Грязовец, ул. Карла Маркса, д. 58, каб. 22, телефон  2-13-91.

Пакет документов размещен по ссылке.

 

Заседание Комиссии по подведению итогов конкурса документов состоится 22 февраля 2013 года в 10 часов  по адресу: г.Грязовец, ул.Карла Маркса, д.58, каб.22.

 

Второй этап конкурса (испытание на профессиональную пригодность) состоится 28 февраля 2013 года. Испытание на профессиональную пригодность включает в себя:

- индивидуальное собеседование;

- тестирование на знание законодательства (Конституция РФ, Устав Вологодской области, Устав Грязовецкого муниципального района, Федеральный закон от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О местном самоуправлении в Российской Федерации», Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ»);

- проверка умения работать с оргтехникой, пакетом MS Office».



Все права защищены
Создание сайта АСТРА Теле.ком
| Телефонный справочник | Обращения граждан | Партнеры | Планы основных мероприятий | Форум